官格

生活中大家都會遇到許多當官的,或民意代表,還是自己的直屬長官之類的人,這些人能當官,命格中多少都有些官運的成分存在,但是當了官之後,能不能一帆風順,還得看自己的處事能力以及EQ。

最近遇到一個台灣最小的民選官員,為了拚績效,領補助,搞得周遭烏煙瘴氣,還向選民代表收取功德費,卻又沒有收據,也沒有支出明細,要人百分百相信他的人格,如此大的官威,跟選前的模樣,判若兩人。這樣子,就失了當官的格調,即使命中有當官的運,被自己搞砸之後,這個官運也要沒了,大家可以拭目以待。

另外發生在本身單位的一件糾紛,當主管的,與當下屬的為了一件事吵得不可開交,下屬在會議上泣訴自己被主管如何不堪的對待,但仔細分析,事件的源頭,都是下屬該做的事,主管幫忙處理,沒獲得感謝,反而被一再放話抱怨,一時情緒失控走人,反而成了箭靶。如此官格,本身行事沒有問題,但是周遭人百百種,一不小心,就會惹火上身。

再看現在紅極一時的罷韓行動,與當初的韓流形成極大的反差。為何如此,不外乎官格的問題,如果本身的官運就到市長而已,硬是要挑戰總統高位,很容易失敗,而且回不去了。所以當官的人急不得,先把基層的地方官好好做,讓大家有感,也許可以提升自己官格,再來挑戰更高一層樓。若是想一步登天,人都鄙視了,何況是神呢?無神暗助,萬事難成。

有當官命的人,本身就要行得正,忍得住,才能在眾多紛擾中,屹立不搖,不被小人拉下台。但是如果沒有燒化,讓周邊的冤親債主退散,很容讓小人們靠過來,一堆小人在自己身邊嘰嘰喳喳,亂傳耳語,終究會有忍不住生氣,做錯事,說錯話的時候,而落人把柄,影響官運。所以要讓一個人的官運亨通,除了命中官格注定之外,還要加上有形的努力,以及無形的燒化,才會走得一路順暢。

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